我們相信：
「每個人，自己的人生…能自我選擇的Life Style，是富足社會的表徵」
「透過情報，能改變世界的樣貌」
每一個情報，確實地傳遞著每一個希望，我們相信！所以我們行動…因此，我們主張：「情報」，不僅是自由，而且要感動！
以上，是i-TRUE這個「志」「業」創立的源由。
另外，組織DNA是一種文化，是參與其中的感受、是力量，也是成員的行動判斷指南。
組織人的i-TRUE DNA有下列十六項：
- 「夢、志、熱情」
- 「創造機會，改變自己」
- 「追求社會調合同時，創新，改變社會的志向與力量」
- 「做沒有人做的事」
- 「不清楚的事，解答在現場主義」
- 「價值創造」
- 「想做、應做、能做」合而為一
- 「追求第一主義，第二代表死亡」
- 「自我管理、思考、行動、成長」
- 「社員全員經營者主義」
- 「誠信與禮儀，先義後利精神」
- 「勇氣，對失敗不恐懼，怕的是不做決策行動」
- 「Team Work力」
- 「當事者意識」
- 「速度」
- 「學習性組織與知識」
